Dr. Volker Mayer

Über Dr. Volker Mayer

Dr. Volker Mayer - Strategie- & Analytics-Experte, Wissenschaftler & Dozent, sowie Gründer & Unternehmer - strategy & analytics expert, scientist & lecturer, as well as founder & entrepreneur

Neupositionierung von Unternehmen

Zahlreiche Unternehmen kämpfen aktuell ums Überleben. Die Gründe sind vielfältig. Fakt ist: Das Umfeld wird zunehmend unsicher und fragil. Kluge Unternehmenslenker schaffen es trotzdem „to stay in the driving seat“. […]

Von |2024-04-16T11:00:41+02:00April 15th, 2024|Digitale Transformation, HR Transformation, Presse und News, Turnaround Management|Kommentare deaktiviert für Neupositionierung von Unternehmen

Wachstum und Wohlstand – Evidenz oder Streik?

Schlagzeilen wie „EU-Kommission senkt Wachstumsprognose deutlich“, „Drohende Rezession. Deutschland ist Schlusslicht – und bremst das Wachstum in der EU“ und „Neue OECD-Prognose: Deutschland bleibt Wachstumsschlusslicht“ scheinen derzeit in der öffentlichen Debatte weniger Aufmerksamkeit zu erzielen als Streiks. […]

Tagung „People Analytics Renewed“ – Rückblick

Am Montag, den 4. März 2024, fand im Dorint Kongresshotel Mannheim gemeinsam mit unserem Partner Visier Inc. die Tagung "People Analytics Renewed" statt. Mit "Renewed" verbinden wir: Von der Input- zur Output- und Outcome-Orientierung. Vom HR-Fokus zum Geschäftsfokus. Enge Verzahnung von People Analytics mit der HR-Strategie. Unternehmensweit integrierte Daten (Systemic People Analytics). Statistische Wirkzusammenhänge unter [...]

Von |2024-03-13T11:13:59+01:00März 13th, 2024|(HR) Controlling, HR Transformation, Human Capital Management, Personalplanung, Presse und News, Workforce Analytics|Kommentare deaktiviert für Tagung „People Analytics Renewed“ – Rückblick

Transformation: Wege und Ergebnisse?

Überall Transformation: Allianz für Transformation (Politik), nachhaltige Transformation (PwC), Der Zirkus der Transformation (Roland Berger), Workforce Transformation (Haufe); die Aufzählung ließe sich beliebig verlängern. Aber wie gelingt denn nun Transformation? Woran erkennt man eine gelungene Transformation? […]

Befragung zur CSRD Readiness

Die STRIMacademy führte bis 16. Februar 2024 eine DACH-weite Online-Befragung zum aktuellen Umsetzungsstand der Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) durch. Die Zwischenergebnisse wurden bei diversen Events präsentiert und stießen auf großes Interesse; hier unsere Management Summary: Deshalb lassen wir die Befragung mit insgesamt 18 Fragen weiterlaufen und ermitteln mittels eines CSRD Readiness Check [...]

Von |2024-03-13T07:33:47+01:00Januar 23rd, 2024|Führung, Kultur, Presse und News, Strategieentwicklung, Strategieimplementierung|Kommentare deaktiviert für Befragung zur CSRD Readiness

CSRD Countdown – 32:12:06:12

Der Countdown läuft: Je früher Unternehmen den Planungsprozess zur Erfüllung der neuen CSRD-Anforderungen einleiten, desto reibungsloser verläuft der Übergang und sie treten in Kraft – bei der Publikation dieses Beitrages in genau 32 Tagen, 12 Stunden, 6 Minuten und 12 Sekunden. […]

Auftaktevent mit Visier wird verschoben

Sehr geehrte Damen und Herren, liebe Kund:innen, Interessenten und Partner, mit großer Vorfreude haben wir Sie zum Auftaktevent von STRIMgroup und Visier am 1. Dezember 2023 nach Mannheim eingeladen. Als der Zug so richtig ins Rollen kam mussten wir leider aus organisatorischen und gesundheitlichen Gründen wieder abbremsen. Das ist sehr schade. Wir bedauern dies sehr! [...]

Von |2023-11-20T10:38:29+01:00November 20th, 2023|(HR) Controlling, Human Capital Management, Presse und News, Strategieentwicklung, Strategieimplementierung, Workforce Analytics|Kommentare deaktiviert für Auftaktevent mit Visier wird verschoben

Flyer „Stärken & Strategien im Fokus“

Im Rahmen unserer Strategieklausur 2023 in Locarno haben wir unser Geschäftssystem auf den Prüfstand gestellt. […]

People Analytics – nächste Entwicklungsstufe?

Aktuell beschäftigen wir uns im Detail mit den Möglichkeiten generativer KI und einem europäischen Standard für Nachhaltigkeitsreporting (ESRS) entlang der Anfang Januar 2023 in Kraft getretenen CSRD. Was bedeutet dies für People Analytics? Ist die nächste Entwicklungsstufe fällig? […]

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