Presse und News | STRIMgroup

Leitlinien der Eiopa für den Umgang mit KI
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Leitlinien der Eiopa für den Umgang mit KI

Digitale Transformation, Künstliche Intelligenz, Presse und News

Leitlinien der Eiopa für den Umgang mit KI

Nach der BaFin mit ihrem Prinzipienpapier hat auch die europäische Versicherungsaufsicht Eiopa Leitlinien für den Umgang mit künstlicher Intelligenz (KI) veröffentlicht. KI-Anwendungen helfen dabei, Kundenanfragen und Schadenfälle schneller zu bearbeiten. Doch die Versicherer müssen auf Fairness und Diskriminierungsfreiheit achten. Eine Expertengruppe für digitale Ethik hat deshalb sechs zentrale Prinzipien formuliert und will der Branche damit zu [...]

Von Dr. Volker Mayer|2021-06-21T09:52:29+02:00Juni 21st, 2021|Digitale Transformation, Künstliche Intelligenz, Presse und News|Kommentare deaktiviert

Die 5 Schritte zur Umsetzung digitaler Geschäftsmodelle
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Die 5 Schritte zur Umsetzung digitaler Geschäftsmodelle

Geschäftsmodellierung, Innovation Management, Kundenbeziehungen, Presse und News

Die 5 Schritte zur Umsetzung digitaler Geschäftsmodelle

Vor ca. einem Jahr hat das BMI Lab einen sehr interessanten Blogbeitrag gepostet. Diesen möchten wir nachfolgend in Auszügen wiedergeben. Ein Geschäftsmodell besteht aus vier Dimensionen: (WER) ist der Zielkunde und was braucht er/sie, (WAS) ist der Wertbeitrag und mit Hilfe welcher Produkte und Dienstleistungen wird dieser generiert, (WIE) wird das Wertversprechen geliefert und (WARUM) [...]

Von Dr. Volker Mayer|2021-10-30T12:25:15+02:00Juni 5th, 2021|Geschäftsmodellierung, Innovation Management, Kundenbeziehungen, Presse und News|Kommentare deaktiviert

Zentrale Aussagen zu Upskilling und Reskilling

Reskilling und Upskilling waren lange Zeit vor allem in angelsächsisch geprägten Unternehmenskulturen und Tech-Kreisen gebräuchlich. In den letzten ca. 18 Monaten wurden sie allgemein gebräuchlich: Upskilling und Reskilling stehen für vorausschauende, systematische Formen von Weiterbildung. Sie gewinnen im Zusammenhang mit Digitalisierung, Agilität und Globalisierung an Bedeutung. In Folge der Pandemie hat sich Weiterbildung digitalisiert. Da [...]

Von Dr. Volker Mayer|2022-01-29T10:27:02+01:00Mai 19th, 2021|Berufsbildung, HR Transformation, Human Capital Management, Kompetenz Management, Presse und News, Strategische Personalplanung|Kommentare deaktiviert

2. Auflage von „Digital HR“ geht an den Start
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2. Auflage von „Digital HR“ geht an den Start

Digitale Transformation, Presse und News, Strategieentwicklung, Strategieimplementierung, Strategische Personalplanung

2. Auflage von „Digital HR“ geht an den Start

Was bedeutet die Digitalisierung für das Personalmanagement und wie kann der digitale Wandel sinnvoll gestaltet werden? In der auf Basis neuster Erkenntnisse tiefgreifend überarbeiteten 2. Auflage dieses Standardwerks beantworten führende Köpfe aus dem HR-Bereich diese Fragen anhand von Konzepten, Good-Practice-Beispielen und konkreten Tools. Der Herausgeberband liefert Personalern Orientierungshilfe für das digitale Zeitalter und das Rüstzeug [...]

Von Dr. Volker Mayer|2021-03-25T10:40:21+01:00März 24th, 2021|Digitale Transformation, Presse und News, Strategieentwicklung, Strategieimplementierung, Strategische Personalplanung|Kommentare deaktiviert

Absage des Sommer-Forums aufgrund der Corona Pandemie

Sehr geehrte Damen und Herren, liebe Besucher*innen unserer Foren und Fachtagungen, mit Spannung haben wir - wie viele andere auch - das gestrige Bund-Länder-Treffen der deutschen Bundeskanzlerin Angela Merkel mit den Ministerpräsendent*innen abgewartet. Diese haben sich nun auf eine Verlängerung des Lockdowns geeinigt. Die damit einhergehenden Regeln auf bundes- und landespolitischer, sowie auf unternehmensspezifischer Ebene [...]

Von Dr. Volker Mayer|2022-04-08T09:27:37+02:00März 4th, 2021|Berufsbildung, Employer Branding, Presse und News, Soziale Netzwerke|Kommentare deaktiviert

C-Suite-Challenge 2021
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C-Suite-Challenge 2021

Digitale Transformation, Geschäftsmodellierung, Innovation Management, Presse und News

C-Suite-Challenge 2021

Die C-Suite Challenge ™ 2021 des Conference Board untersuchte die Themenstellungen, die laut CEOs im Jahr 2021 im Vordergrund stehen. CEOs nennen das COVID-19-Virus, die Verfügbarkeit von Impfstoffen und das veränderte Kaufverhalten der Verbraucher als die wichtigsten potenziellen „game changer“ im Jahr 2021. Trotz einigen guten Nachrichten - einschließlich bescheidener Wachstumserwartungen für die Weltwirtschaft – [...]

Von Dr. Volker Mayer|2021-10-28T11:19:46+02:00Januar 16th, 2021|Digitale Transformation, Geschäftsmodellierung, Innovation Management, Presse und News|0 Kommentare

BCG-Studie „The Serial Innovation Imperative“
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BCG-Studie „The Serial Innovation Imperative“

Innovation Management, Innovations-Kultur, Presse und News

BCG-Studie „The Serial Innovation Imperative“

Die BCG-Berater Ringel, Baeza, Panandiker und Harnoss publizierten die Studie "Die innovativsten Unternehmen 2020. Das Gebot der seriellen Innovation". Angesichts turbulenter und sich schnell ändernder Märkte benötigen Innovatoren ein gut abgestimmtes Innovationssystem, das aufkommende Produkt-, Service- und Geschäftsmodellchancen erkennen und diese dann immer wieder schnell entwickeln und erfolgreich skalieren kann. Erfolgreiche Serieninnovatoren machen drei Dinge [...]

Von Dr. Volker Mayer|2022-07-19T10:03:29+02:00Januar 6th, 2021|Innovation Management, Innovations-Kultur, Presse und News|Kommentare deaktiviert

Kienbaum-Studie zu People Analytics

Am 25. November 2020 publizierte Kienbaum die neue Marktstudie „Winning with People Analytics: Deutsche Unternehmen auf dem Weg zur datengestützten HR-Arbeit“. Folgende Leitfragen standen hierbei im Vordergrund: Wie werden Algorithmen und Big Data die Personalarbeit deutscher Unternehmen verändern? Wie weit sind deutsche Unternehmen auf dem Weg zur daten- und evidenzbasierten Personalarbeit? Welche Hürden gilt es [...]

Von Dr. Volker Mayer|2020-12-04T13:41:38+01:00Dezember 4th, 2020|(HR) Controlling, Human Capital Management, Presse und News, Workforce Analytics|Kommentare deaktiviert

Strategieumsetzung „mit klarer Linie“
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Strategieumsetzung „mit klarer Linie“

Führung, Kultur, Managementfeldsystem, Presse und News, Strategieimplementierung

Strategieumsetzung „mit klarer Linie“

Mit dem Beitrag "Strategieimplementierung in postmodernen Organisationen" startete im Dezember letzten Jahres eine Publikationsreihe, die ab August 2020 in die nächste Runde geht. In diesem Beitrag werden Veränderungen im Zeitalter der Digitalisierung skizziert, sowie deren Auswirkungen auf die Strategieimplementierung einerseits und auf Organisationen und Organisationsmodelle andererseits. Zugegeben; vieles davon ist eher noch Zielbild als gelebte [...]

Von Dr. Volker Mayer|2020-10-08T08:02:34+02:00August 28th, 2020|Führung, Kultur, Managementfeldsystem, Presse und News, Strategieimplementierung|Kommentare deaktiviert

FAQ zum Forum Integriertes Talent Management 2021 – Fokus auf Berufseinsteiger

Liebe Interessenten und Teilnehmer*innen unseres Forums, bedingt durch die Corona-Pandemie erfolgte nach 2017 in diesem Jahr der zweite Relaunch der Foren der STRIMacademy. Nachfolgend finden Sie ausführliche Antworten auf häufig gestellte Fragen: Welche frei wählbaren Module innerhalb eines Forums gibt es? Ein Forum besteht aus bis zu sechs Modulen: Webinar, Unternehmensbefragung, Mastermodell, Methoden-Seminar, Fachtagung und [...]