Strategische Personalplanung

Nachfolgeplanung – aus dem Bauch heraus?

Zusammenfassung: Oft wird die Nachfolgeplanung operativ umgesetzt wobei jedoch der strategische Ansatz bessere Resultate erzielt. Hier zeigen wir diese Problematik genauer auf. Das Thema Nachfolgeplanung wird häufig zu effizienzlastig und operativ angegangen. Dies führt zu Fehlentscheidungen, weil die strategische Komponente zu kurz kommt. Ganz praktisch ist dies auch daran zu erkennen, dass bei einer operativ [...]

Von |2019-04-29T13:56:34+02:00Dezember 2nd, 2012|Strategische Personalplanung|1 Kommentar
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