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Die Fachtagung im Hotel Grenzhof in Heidelberg am 17.-18. November 2022 bildet den Abschluss des ForumsWorkforce Analytics & Planning„.

Der wesentliche Nutzen der Tagung wird sein, ein valides Zielbild für People resp. Workforce Analytics zu entwickeln und mit Use-Cases greifbar zu machen. Hierfür nutzen wir die „neun Dimensionen von People Analytics„. Jede:r Teilnehmer:in erhält ca. 3 Wochen vorab der Tagung ein Exemplar des zugehörigen Buches, das als Tagungsunterlage dienen wird.

Schwerpunkt: Nach der Standortbestimmung teilnehmender Unternehmen zum Thema People Analytics werden zur Schärfung des Zielbildes ausgewählte HR- und Strategie-Schwerpunkte anhand von Use Cases diskutiert:

  • Ansprache & Recruiting – WÜRTH,
  • Employee Experience – HelloFresh, und
  • Strategische Personalplanung – Phoenix Contact.

Darüber hinaus diskutieren wir über Fragestellungen wie:

Auf Basis von Standortbestimmung und Zielbild werden im dritten Teil der Tagung mögliche nächste Schritte operationalisiert („PA-Roadmap„).

Die finale Agenda publizieren wir wenige Wochen vorab der Tagung an dieser Stelle sowie auf allen relevanten Social Media Plattformen.
Die Teilnehmerzahl ist begrenzt, um den aktiven Austausch aller Teilnehmer:innen zu gewährleisten.

Folgende Zielgruppen sind herzlich eingeladen:

  • C-level, Geschäftsführer,
  • Analysten und Investoren,
  • Obere Führungskräfte, Mitglieder des Kaders,
  • Personalleiter und HR Business Partner, sowie
  • Planungs- und Controllingexperten.

Auf einer separaten Seite finden Sie ausführliche Informationen zu Konditionen und Anmeldung.
Zur Orientierung haben wir wesentliche FAQ für Sie zusammengestellt.

 

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