Kompetenz ist die Fähigkeit Mitarbeitender, sich auch in offenen und unüberschaubaren komplexen und dynamischen Situationen selbstorganisiert zurechtzufinden. In einem sog. Kompetenzinventar werden wesentliche Kompetenzen zur Leistungserbringung und Problemlösung messbar und für jeden verständlich dokumentiert.
FAQ zum Forum Workforce Analytics & Planning 2019
Liebe Interessenten und Teilnehmer*innen unseres Forums, nachfolgend finden Sie ausführliche [...]
Kompetenz siegt – wie stellen wir dafür die Weichen? (3/3)
Nach all der „schnöden Theorie“ [...]
Berlin, München, Zürich, Wien, … – Talk & Breakfast zum Thema „Digitale Transformation – Personalstrategie“ GallerieBerlin, München, Zürich, Wien, … – Talk & Breakfast zum Thema „Digitale Transformation – Personalstrategie“
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Der Strategieworkshop am 28. März 2019 in Mannheim war [...]