Am 3. Juli 2014 lädt Oracle Wien zu einem HR Breakfast ein. Dieses findet im IZD Tower, Wagramerstrasse 19 in 1223 Wien von 8:30 Uhr bis 10:00 Uhr statt.
Zwei Vorträge werden Impulse für operative Exzellenz einerseits und Beitrag zum Geschäftserfolg andererseits geben:
So spricht Fr. Sigrid Ruppnig, HR Director Oracle Austria, zum Thema "Mehr gestalten, weniger verwalten – echte Praxis-Prozesse bei Oracle".
Danach wendet sich Hr. Dr. Volker Mayer, CEO der STRIMgroup AG und Wissenschaftler Humankapital an The Conference Board, mit dem Thema "HR Analytics at the C-level" an das Auditorium. Er gliedert seinen Vortrag wie folgt:
- CEO Herausforderungen und Strategien 2014
- HR Analytics: Reifegrade, Vorgehensweisen, RoI-Betrachtungen, Talent Benchmarks & Analytics, Schülerstudie 2014
- Kernaussagen zum Mitnehmen und Umsetzen
Hier das Video von The Conference Board zu Punkt 1:
Hier die gesamte Präsentation für Sie. Über Kommentare und die Möglichkeit zum Dialog mit Ihnen würden wir uns sehr freuen!
Folgende Literaturquellen werden in den Vortrag von Herrn Dr. Mayer einfliessen:
- Blogbeitrag vom 9. Januar 2014: Messen Sie noch, oder entscheiden Sie schon?
- Blogbeitrag vom 3. Februar 2014: Leitfaden für Analytics-Initiativen.
- Blogbeitrag vom 18. März 2014: Mit Leitlinien den Nebel durchdringen.
- The Conference Board: CEO Challenge Report 2014.
- The Conference Board: Human Capital Analytics. A Primer. 2012.
- The Conference Board: Managing Human Capital Risk, 2012.
Hinterlasse einen Kommentar