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Befragung zur “Ansprache und Gewinnung von Berufseinsteigern”
Wie wir in unserer Kurzinformation zum Thema "Talent Relationship Management" (kurz: TRM) dargelegt haben folgen unsere Foren einer lernfeld-fokussierten Methodik. Um zu lernen und - darauf aufsetzend - ggf. neue Wege einzuschlagen, muss man zunächst einmal wissen, wo man derzeit steht. Diese Transparenz stellen wir u.a. durch Befragungen sicher. Im o.g. Thema ist dies neben [...]