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SUMMARY:Webinar "Workforce Analytics & Planning"\, September 2022
DESCRIPTION:Das Webinar „Workforce Analytics & Planning“ dient als Auftaktveranstaltung des gleichnamigen Forums 2022 und findet am 13. September 2022 von 10 Uhr bis ca. 11 Uhr statt. \nDieses ca. 1-stündige Webinar der STRIMacademy ist wie folgt gegliedert: \n\nZielsetzung und Vorgehensweise des drei-stufigen Forums\nImpulsreferat zum aktuellen Stand der Themen Workforce Analytics & Strategic Workforce Planning\nErkenntnisse der letztjährigen Foren und Fachtagungen\nProzessabgrenzung im Rahmen des Forums\nEinstieg in die Online-Fragebögen und in die Erhebungssystematik\nGesamtplanung im Rahmen des Forums mit abschließender Fachtagung\nBeantwortung offener Fragen (FAQ)\n\nEine Kurzinformation zum Ablauf eines Forums liefert Ihnen unser Erklärvideo. \nBitte akzeptieren Sie statistik\, Marketing Cookies\, um diesen Inhalt sehen zu können.\nFür Rückfragen stehen Ihnen mehrere Kontaktalternativen zur Verfügung. \n  \nJetzt anmelden
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SUMMARY:Business Breakfast „Digitale Transformation - Personalstrategie“\, Zürich\, September 2022
DESCRIPTION:In einer nachlassenden Weltwirtschaft ist der Return on Investment aus der digitalen Transformation eine dringlich zu beantwortende Frage. Für eine deutliche Mehrheit der CEOs hat derzeit die Entwicklung neuer bzw. die Anpassung existierender Geschäftsmodelle oberste Priorität. Um künftig wettbewerbsfähig zu bleiben\, müssen Unternehmen möglichst schnell von der Installationsphase des Experimentierens mit digitalen Plattformen in die Bereitstellungsphase der kreativen Gestaltung übergehen; dies führt zu einer raschen Anpassung von Produkten und Dienstleistungen\, die sich in finanziellen Endergebnissen niederschlägt. \nZu den zentralen Themenfeldern gehören zahlreiche Maßnahmen\, die auch Veränderungen innerhalb von HR notwendig machen. \nIn mehreren\, jeweils ca. zweistündigen Veranstaltungen lädt Sie die STRIMacademy in Person von Herrn Dr. Volker Mayer dazu ein\, Ansatzpunkte für einen höheren ROI aus der digitalen Transformation sowie dafür notwendige Voraussetzungen seitens HR zu diskutieren. \nFolgende Agenda erwartet Sie: \n\nBegrüßung und kurze Vorstellung\nImpulsvortrag und Diskussion 1: Digitale Transformation\n\nWas bedeuten die neuen Begrifflichkeiten?\nWas sind wesentliche Trends der Neuen Digitalen Wirtschaft?\nWelche Auswirkungen sind durch die Digitale Transformation zu erwarten?\n\n\nPause mit Frühstück\nImpulsvortrag und Diskussion 2: Personalstrategie\n\nWelche Potenziale liefern neue Technologien?\nWelche Anforderungen stellen VUCA(-Umfeld)\, Digitalisierung und Künstliche Intelligenz (KI) an Kultur\, Agilität und Struktur?\nWelche Rollen spielt die Strategische Personalplanung sowie – daraus abgeleitet – das Recruiting\, die Aus- und Weiterbildung\, sowie die Mitarbeiterbindung?\n\n\nAustausch mit Frühstück\nVerabschiedung\n\nWelchen Nutzen dürfen Sie erwarten? \n\nSie erhalten konkrete Ansatzpunkte für einen höheren ROI aus der digitalen Transformation.\nSie diskutieren einen HR-Ansatz\, der an konkreten Geschäftsproblematiken ansetzt und zu deren Lösung beiträgt.\nSie erhalten Impulse aus interessanten Praxisprojekten und aus der anwendungsorientierten Wissenschaft.\nSie vertiefen Ihr Wissen im Rahmen der Diskussionen und des Erfahrungsaustauschs und gewinnen daraus konkrete Handlungsempfehlungen.\n\nDer symbolische und freiwillig zu entrichtende Kostenbeitrag in Höhe von EUR 15\,00 wird seitens STRIM grosszügig aufgerundet und an die Organisation Aufwind gespendet. \nZielgruppe: \n\nGeschäftsführer:innen\nBereichs-/Abteilungsleiter:innen\nPersonalleiter:innen\nHR Business Partner:innen\n\nFür weitere Informationen steht Ihnen gerne Frau Christiane Mayer zur Verfügung. \nMorgenröte 8a\, D-68305 Mannheim\nTel.: +49 7481 742\, Fax: +49 7481 741 \nE-Mail: christiane.mayer@strimgroup.org \n  \n  \n  \n  \nJetzt anmelden
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SUMMARY:Business Breakfast „Digitale Transformation - Personalstrategie“\, Wien\, September 2022
DESCRIPTION:In einer nachlassenden Weltwirtschaft ist der Return on Investment aus der digitalen Transformation eine dringlich zu beantwortende Frage. Für eine deutliche Mehrheit der CEOs hat derzeit die Entwicklung neuer bzw. die Anpassung existierender Geschäftsmodelle oberste Priorität. Um künftig wettbewerbsfähig zu bleiben\, müssen Unternehmen möglichst schnell von der Installationsphase des Experimentierens mit digitalen Plattformen in die Bereitstellungsphase der kreativen Gestaltung übergehen; dies führt zu einer raschen Anpassung von Produkten und Dienstleistungen\, die sich in finanziellen Endergebnissen niederschlägt. \nZu den zentralen Themenfeldern gehören zahlreiche Maßnahmen\, die auch Veränderungen innerhalb von HR notwendig machen. \nIn mehreren\, jeweils ca. zweistündigen Veranstaltungen lädt Sie die STRIMacademy in Person von Herrn Dr. Volker Mayer dazu ein\, Ansatzpunkte für einen höheren ROI aus der digitalen Transformation sowie dafür notwendige Voraussetzungen seitens HR zu diskutieren. \nFolgende Agenda erwartet Sie: \n\nBegrüßung und kurze Vorstellung\nImpulsvortrag und Diskussion 1: Digitale Transformation\n\nWas bedeuten die neuen Begrifflichkeiten?\nWas sind wesentliche Trends der Neuen Digitalen Wirtschaft?\nWelche Auswirkungen sind durch die Digitale Transformation zu erwarten?\n\n\nPause mit Frühstück\nImpulsvortrag und Diskussion 2: Personalstrategie\n\nWelche Potenziale liefern neue Technologien?\nWelche Anforderungen stellen VUCA(-Umfeld)\, Digitalisierung und Künstliche Intelligenz (KI) an Kultur\, Agilität und Struktur?\nWelche Rollen spielt die Strategische Personalplanung sowie – daraus abgeleitet – das Recruiting\, die Aus- und Weiterbildung\, sowie die Mitarbeiterbindung?\n\n\nAustausch mit Frühstück\nVerabschiedung\n\nWelchen Nutzen dürfen Sie erwarten? \n\nSie erhalten konkrete Ansatzpunkte für einen höheren ROI aus der digitalen Transformation.\nSie diskutieren einen HR-Ansatz\, der an konkreten Geschäftsproblematiken ansetzt und zu deren Lösung beiträgt.\nSie erhalten Impulse aus interessanten Praxisprojekten und aus der anwendungsorientierten Wissenschaft.\nSie vertiefen Ihr Wissen im Rahmen der Diskussionen und des Erfahrungsaustauschs und gewinnen daraus konkrete Handlungsempfehlungen.\n\nDer symbolische und freiwillig zu entrichtende Kostenbeitrag in Höhe von EUR 15\,00 wird seitens STRIM grosszügig aufgerundet und an die Organisation Aufwind gespendet. \nZielgruppe: \n\nGeschäftsführer:innen\nBereichs-/Abteilungsleiter:innen\nPersonalleiter:innen\nHR Business Partner:innen\n\nFür weitere Informationen steht Ihnen gerne Frau Christiane Mayer zur Verfügung. \nMorgenröte 8a\, D-68305 Mannheim\nTel.: +49 7481 742\, Fax: +49 7481 741 \nE-Mail: christiane.mayer@strimgroup.org \n  \n  \n  \n  \nJetzt anmelden
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